Чи законно виплачувати заробітну плату за рахунок готівки?

Згідно зі ст. 115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів.На підставі ст. 24 Закону України "Про оплату праці" заробітна плата виплачується за місцем роботи.

Забороняється виплачувати заробітну плату в магазинах роздрібної торгівлі, питних і розважальних установах, за винятком тих випадків, коли заробітна плата виплачується працюючим у цих установах особам. За особистою письмовою згодою працівника заробітна плата може виплачуватися через установи банків, поштовими переказами на вказаний ним рахунок (адресу) з обов'язковою оплатою цих послуг за рахунок власника або уповноваженого ним органу.

У будь-якого роботодавця є в обігу готівка, яказнаходиться в касі і гроші як готівка на  банківських рахунках. Роботодавець - власник підприємства, установи або організації незалежно від форм власності, виду діяльності чи галузевої належності або уповноважений ним орган чи фізична особа, які відповідно до законодавства використовують найману працю, зобов’язаний дотримуватися КЗпП України, Закону України "Про оплату праці" та інших нормативно правових актів, які регулюють трудові відносини. Вимоги до суб’єктів підприємницької діяльності (СПД) стосовно розрахунків готівкою  встановлено постановою Національного Банку України (НБУ)  від 15.12.04 р. № 637.

В цій же постанові визначено, що книга обліку доходів у СПД, які застосовують спрощену систему оподаткування, є касовою книгою.А тому цим СПД не обов’язково вести касову книгу, тобто всі касові операції вони відображають саме в книзі обліку доходів. Форма цієї книги має незручності для ведення касових операцій. Досвід підприємницької діяльності свідчить, що вони допускають грубі порушення положення №637 при відображенні  і русі готівки в цій книзі. Для обліку та руху готівки все ж таки краще вести касову книгу, затверджену  цим же положенням.

Виручка від реалізації, отримана готівкою СПД, в тому числі отримана з банку, використовується  ними для забезпечення потреб, які виникають  у ході  їх функціонування, а також для проведення  розрахунків  з бюджетними і державними  цільовими фондами по податках та зборах. Тому СПД мають право виплачувати заробітну платню  працівникам  з готівки, яка надійшла в касу, з виконанням вимог положення. Внесенні зміни  постановою  НБУ від 18.08.14 р. № 499 не стосуються питань сплати заробітної платні готівкою.

15.11.2015 - Единый порядок оформления результатов документальных проверок

13.10.2015 - Применение POS-терминала обязывает проводить расчетные операции через РРО

30.08.2015 - По фіскальному чеку можемо перевірити легальність касового апарату

20.08.2015 - Арендные операции

14.07.2015 - Обеспечение прав и свобод переселенцев